工作服让员工自己买合理吗

工作服让员工自己买不合理。依据《劳动法》，用人单位应提供劳动保护用品，包括工作服，不得要求员工自费。若强制自费，将违反法律规定，损害员工权益，影响员工工作积极性和企业声誉。
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工作服不应员工自费。操作如下：首先，确认公司是否有统一要求；其次，如有要求，公司应提供工作服；若无要求，员工可自愿选择，公司不强制。若公司违规，员工可依法维权。
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工作服费用应由用人单位承担。若用人单位统一要求，则必须提供；若未统一要求，员工可自愿选择并承担费用。处理时，应明确公司政策，并与员工沟通确认。