达到退休年龄劳动争议仲裁受理吗

退休年龄后劳动争议一般不受理仲裁，但可诉讼。依据《劳动争议调解仲裁法》，超龄劳动者仲裁委通常不受理，需取得不予受理通知后向法院起诉。不及时处理可能导致权益无法保障，影响退休生活。
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超龄劳动争议常见处理为诉讼。若劳动仲裁委不予受理，应及时向法院提起诉讼，通过司法途径维护自身权益。选择诉讼时需准备充分证据，确保胜诉可能。
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超龄劳动争议可诉讼解决。操作：1. 先尝试向劳动仲裁委申请仲裁；2. 取得不予受理通知后，整理相关证据；3. 向公司所在地法院提起诉讼，按法律程序进行；4. 法院审理后，根据判决结果执行。