班主任开始有意见了，怎么办？

请假符合规定但班主任有意见，可依法处理。依据《劳动法》等规定，劳动者享有合法权益，请假符合规定领导不批可举报或仲裁。不及时处理可能导致权益受损，如被不公对待或面临不当处分。
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请假问题需妥善处理。具体操作：1.与班主任坦诚沟通，说明请假原因及必要性；2.若沟通无果，向学校管理层或人事部门反映情况；3.必要时，咨询律师或向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身合法权益。
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请假问题可与班主任沟通或寻求法律途径解决。先尝试与班主任沟通解释，若无效则考虑向学校管理层反映或咨询劳动法律专业人士，根据具体情况选择合适方式。